Liderança que Forma Pessoas
Programa contínuo para lideranças
Seis meses de encontros com gestores e coordenadores para desenvolver autoridade, delegação e conversas difíceis.
- Programa contínuo
- 6 meses
- Gestores e coordenadores
- Até 25 pessoas
- Presencial, com encontros online
Sobre o treinamento
Um programa para empresas que querem formar lideranças capazes de desenvolver pessoas, e não apenas de cobrar resultados.
O programa combina encontros presenciais, mentorias em grupo e tarefas aplicadas no dia a dia da equipe, com indicadores acompanhados junto ao RH.
Na prática
Resultados esperados
- Líderes com plano individual de desenvolvimento
- Rituais de equipe revisados
- Relatório de evolução para o RH
Programa
Roteiro
6 etapas, na ordem em que acontecem.
- 01
Abertura com a alta liderança
Alinhamento de expectativas e indicadores.
- 02
Autogoverno do líder
Agenda, atenção e reações sob pressão.
- 03
Conversas difíceis
Prática com casos reais.
- 04
Delegação e acompanhamento
Da tarefa à responsabilidade.
- 05
Formação de sucessores
Plano individual por líder.
- 06
Encerramento e relatório
Resultados e próximos passos.
Dúvidas
Perguntas frequentes
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